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　　赣州市科智投资控股集团有限公司招聘7名工作人员，9名见习生，具体内容，详见正文。

　　赣州市科智投资控股集团有限公司(以下简称“集团公司”)为章贡区政府平台投资公司，成立于2022年8月，注册资本10亿元人民币。公司业务涵盖基金运作、供应链业务、物业服务、商业管理、工程建设等领域。

　　因业务发展需要，决定面向社会公开招聘7名工作人员，9名见习生，并委托赣州铭众人力资源有限公司承接该招聘业务，现将有关事项公告如下：

　　严格按照公开、平等、竞争、择优的总体要求，坚持依法、科学、公平进行招聘工作。

　　本次公开招聘工作人员7名，见习生9名，详见附件赣州市科智投资控股集团有限公司公开招聘工作人员岗位汇总表

　　3.因违纪违法受到党纪处分的，或过往工作中存在劣迹不适合从事国有企业有关工作的;

　　2.具体要求详见附件赣州市科智投资控股集团有限公司公开招聘工作人员岗位汇总表

　　入职即签订3年劳动合同，薪酬待遇按公司薪酬制度发放，所有岗位提供五险一金。

　　此次招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、岗位匹配测试、体检、公示和聘用等程序进行。

　　2.报名要求：采取邮件报名方式进行。报名材料以一个压缩包的形式，命名为“应聘岗位+姓名”发送至邮箱。报名材料需包含以下内容：

　　(1)《报名表》(请下载附件：赣州市科智投资控股集团有限公司员工应聘登记表);

　　(2)身份证、学历证、学位证、职称证、资格证、学信网下载的本人《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》扫描件(注意有效期)，研究生学历的需同时附上本科学历证明，过往业绩证明材料等(应聘者在参加笔试时须带相关证件原件备查，并提交个人资料复印件)。

　　报名表信息填写不完整或报名材料不全者，资格审查不予通过。资格审查工作贯穿于公开考核招聘全过程(含聘用后)，凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的，经核实，取消考录资格。资格审查主要审核与职位有关的学历学位、专业、年龄和工作经历等基本信息。

　　凡是通过邮件或电话通知初审通过的人员，凭本人身份证参加笔试，并于笔试当天携带应聘材料原件进行现场资格审核。根据资格审查情况，按招聘计划数与笔试人数原则上不少于1:3的比例确定笔试名单(达不到比例则取消该岗位招聘计划);笔试内容为综合性题目及岗位专业基础知识。笔试的相关事项于“铭众人力”微信公众号进行统一通知(未入围笔试的人员不再另行通知)。

　　每个招聘职位根据笔试成绩从高分到低分排名，按照职位招聘计划人数与面试人数1：3的比例进入面试;如未达到1:3比例进行面试，实际面试人数与招聘计划数须形成竞争关系(即实际面试人数多于计划招聘人数)。面试考核主要考察测评应聘人适岗条件、心理调适能力、语言表达能力和招聘岗位应具备的基本知识。面试的相关事项以邮件或电话等方式另行通知。

　　面试结束后，第三方招聘机构根据综合成绩(笔试成绩*40%+面试成绩*60%)进行排名，并按排名推荐至用人单位进行岗位匹配测试，岗位匹配测试合格线分者不予聘用，视情递补。通过测试后办理入职手续。

　　由第三方招聘机构统一安排通过岗位匹配测试的人员进行入职体检。体检参照《国家公务员录用规定(试行)》有关规定执行，体检费用由应聘人员承担。体检不合格的或本人自愿放弃体检，将取消其资格，视情递补。

　　最终拟聘用人员名单将在用人单位与第三方招聘机构的微信公众号进行公示，公示时间为3个工作日。

　　体检合格者，若本人自愿放弃入职或在规定时间内不来报到，视为放弃，可视情递补。

　　温馨提示：微信搜索公众号【赣州本地宝】 ，关注后在对话框回复【招聘】获取赣州2024最新招聘信息、国企/大厂、事业编、公务员招聘报名入口、报名条件等相关内容。

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　　【导语】：赣州市科智投资控股集团有限公司招聘7名工作人员，9名见习生，具体内容，详见正文。

　　赣州市科智投资控股集团有限公司(以下简称“集团公司”)为章贡区政府平台投资公司，成立于2022年8月，注册资本10亿元人民币。公司业务涵盖基金运作、供应链业务、物业服务、商业管理、工程建设等领域。

　　因业务发展需要，决定面向社会公开招聘7名工作人员，9名见习生，并委托赣州铭众人力资源有限公司承接该招聘业务，现将有关事项公告如下：

　　严格按照公开、平等、竞争、择优的总体要求，坚持依法、科学、公平进行招聘工作。

　　本次公开招聘工作人员7名，见习生9名，详见附件赣州市科智投资控股集团有限公司公开招聘工作人员岗位汇总表

　　3.因违纪违法受到党纪处分的，或过往工作中存在劣迹不适合从事国有企业有关工作的;

　　2.具体要求详见附件赣州市科智投资控股集团有限公司公开招聘工作人员岗位汇总表

　　入职即签订3年劳动合同，薪酬待遇按公司薪酬制度发放，所有岗位提供五险一金。

　　此次招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、岗位匹配测试、体检、公示和聘用等程序进行。

　　2.报名要求：采取邮件报名方式进行。报名材料以一个压缩包的形式，命名为“应聘岗位+姓名”发送至邮箱。报名材料需包含以下内容：

　　(1)《报名表》(请下载附件：赣州市科智投资控股集团有限公司员工应聘登记表);

　　(2)身份证、学历证、学位证、职称证、资格证、学信网下载的本人《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》扫描件(注意有效期)，研究生学历的需同时附上本科学历证明，过往业绩证明材料等(应聘者在参加笔试时须带相关证件原件备查，并提交个人资料复印件)。

　　报名表信息填写不完整或报名材料不全者，资格审查不予通过。资格审查工作贯穿于公开考核招聘全过程(含聘用后)，凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的，经核实，取消考录资格。资格审查主要审核与职位有关的学历学位、专业、年龄和工作经历等基本信息。

　　凡是通过邮件或电话通知初审通过的人员，凭本人身份证参加笔试，并于笔试当天携带应聘材料原件进行现场资格审核。根据资格审查情况，按招聘计划数与笔试人数原则上不少于1:3的比例确定笔试名单(达不到比例则取消该岗位招聘计划);笔试内容为综合性题目及岗位专业基础知识。笔试的相关事项于“铭众人力”微信公众号进行统一通知(未入围笔试的人员不再另行通知)。

　　每个招聘职位根据笔试成绩从高分到低分排名，按照职位招聘计划人数与面试人数1：3的比例进入面试;如未达到1:3比例进行面试，实际面试人数与招聘计划数须形成竞争关系(即实际面试人数多于计划招聘人数)。面试考核主要考察测评应聘人适岗条件、心理调适能力、语言表达能力和招聘岗位应具备的基本知识。面试的相关事项以邮件或电话等方式另行通知。

　　面试结束后，第三方招聘机构根据综合成绩(笔试成绩*40%+面试成绩*60%)进行排名，并按排名推荐至用人单位进行岗位匹配测试，岗位匹配测试合格线分者不予聘用，视情递补。通过测试后办理入职手续。

　　由第三方招聘机构统一安排通过岗位匹配测试的人员进行入职体检。体检参照《国家公务员录用规定(试行)》有关规定执行，体检费用由应聘人员承担。体检不合格的或本人自愿放弃体检，将取消其资格，视情递补。

　　最终拟聘用人员名单将在用人单位与第三方招聘机构的微信公众号进行公示，公示时间为3个工作日。

　　体检合格者，若本人自愿放弃入职或在规定时间内不来报到，视为放弃，可视情递补。